Travailler avec un partenaire, et gérer les erreurs

Vous vous souvenez d’Ira Seidenstein ? Voilà une vidéo où il évoque le travail avec un partenaire :

J’avais rencontré cette situation en atelier avec un groupe hétérogène, dont certains connaissaient l’exercice et d’autres pas : certains corrigeaient leurs partenaires. Je les avais repris en leur demandant de ne pas remarquer les erreurs de leur partenaire, surtout que c’était un exercice d’échec (apprendre à échouer avec joie).

S’en était suivi une longue discussion à propos de cette situation. Cependant, comme le dit Ira, c’est le travail du coach de relever les erreurs. Les relever ou pas, est un outil pédagogique dont le reste du groupe ne peut priver le coach.

J’aime beaucoup aussi :

The best partner you can have is the partner you do have

Le meilleur partenaire que vous pouvez avoir est celui que vous ayez. Ce que je lie au proverbe chinois qui dit “Il vaut mieux allumer une bougie plutôt que de se plaindre de l’obscurité”. Les forces et les faiblesses de vos partenaires seront toujours une source de progression pour vous !

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